Lucy Jacobs

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Lucy Jacobs

"Die Umsetzung der Geschäftsstrategie in konkrete Aktionspläne, die Ausrichtung und Freisetzung von Talenten, um die Verbesserung der betrieblichen KPIs voranzutreiben, erweckt den Business Case zum Leben".

Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in den Bereichen Finanzen, Change Management und Supply Chain in der Industrie, der Pharmazie und der Brauereiindustrie hat Lucy ihre Fähigkeit unter Beweis gestellt, transformative Verbesserungen der Leistung und der Unternehmenskultur voranzutreiben.

Lucy, die im Februar 2020 zum Team von Oliver Wight EAME stößt, bringt eine frische, einzigartige und unschätzbare Perspektive für die Kunden mit, da sie während ihrer Zeit in der Industrie deren Herausforderungen erlebt und deren Ambitionen verstanden hat.

Lucy hat globale Programme in den Bereichen Integrierte Unternehmensplanung, Bedarfsplanung und Angebotsplanung geleitet und mit Oliver Wight an der Entwicklung eines Wissenstransferprogramms gearbeitet und den Veränderungsprozess vorangetrieben. Mit ihrer Erfahrung in der direkten Verantwortung und der Betreuung multinationaler Teams ist Lucy eine starke Kommunikatorin und eine hervorragende Beziehungsgestalterin. Sie schafft es schnell, Vertrauen zu schaffen und Veränderungen anzuregen.

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