Über uns

Den Worten Taten folgen lassen

Den Worten Taten folgen lassen

Bei Oliver Wight arbeiten wir nicht in der Theorie. Bevor sie zu Oliver Wight kamen, spielten alle unsere Partner eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der Unternehmensleistung in ihrem Unternehmen durch erfolgreiche Transformationsprojekte. Sie alle waren in leitenden Positionen in bekannten Unternehmen in verschiedenen Branchen, Ländern und Kulturen tätig.

Frisches Denken und grau gewordene Weisheit

Frisches Denken und grau gewordene Weisheit

Wir haben seit langem einen guten Ruf für Innovation und Vordenkerrolle. Aber wir ruhen uns nie auf unseren Lorbeeren aus. Wir stellen den Status quo der Branche immer wieder in Frage und investieren in unsere eigene Weiterbildung, damit Sie die neuesten Erkenntnisse über die wichtigsten Geschäftsprozesse und deren Integration mit Menschen und Technologie erhalten.

"Lehrt einen Mann zu fischen...

...und du ernährst ihn ein Leben lang"; so lautet ein altes chinesisches Sprichwort. Unser Ansatz unterscheidet sich deutlich von dem anderer Beratungsunternehmen. Veränderung ist nicht etwas, das wir mit Ihnen oder für Sie tun. Stattdessen geben wir unser Wissen durch Coaching, Mentoring und Schulungsworkshops an Ihre Mitarbeiter weiter, so dass Sie lernen, wie Sie selbst Verbesserungen vornehmen können, und dies auch noch lange nach unserer Abreise tun können.



"IBP hat es uns ermöglicht, unsere Vertriebsstrategie mit unseren operativen Fähigkeiten und der Gestaltung der Lieferkette in Einklang zu bringen; wir haben unser Geschäftsmodell komplett verändert"

Paul Adams, Smith & Nephew, Großbritannien

Eine führende Hand

Eine führende Hand

Wir verstehen uns als Ihre Ratgeber, die Sie und Ihre Mitarbeiter bei der Einführung neuer Prozesse und Verhaltensweisen in Ihrem Unternehmen unterstützen. Unsere Aufgabe ist es, Sie zu inspirieren, auszubilden, zu fördern und zu betreuen, und wir geben Ihnen Einblicke und Anerkennung für Ihre Leistungen auf diesem Weg. Wir geben Ihnen ehrliches Feedback, Ermutigung und Empfehlungen, um sicherzustellen, dass Sie auf dem richtigen Weg bleiben, um Ihre Ziele zu erreichen.

Holen Sie sich, was Sie verdient haben

Holen Sie sich, was Sie verdient haben

Wenn Sie mit uns über die Verbesserung Ihres Unternehmens sprechen, gehen wir davon aus, dass Sie Ergebnisse und nicht nur bessere Prozesse wollen - Dinge wie höhere Einnahmen, Gewinnspannen und Marktanteile. Wenn Sie den Ehrgeiz haben, ist es möglich, die Leistung Ihres Unternehmens wirklich zu verändern und erfüllendere Aufgaben für die Menschen darin zu schaffen.

Einfach, nicht geradlinig

Einfach, nicht geradlinig

Es gibt kein Patentrezept für Unternehmensverbesserungen. Die wesentlichen Zutaten sind Engagement, solide Planung, harte Arbeit und Hingabe. Wir versprechen Ihnen einen praktischen Ansatz mit gesundem Menschenverstand ohne Beraterjargon, der sich darauf konzentriert, die Komplexität in Ihrem Unternehmen zu vereinfachen und greifbare Ergebnisse zu erzielen.

Abschied ist so süßer Kummer

Abschied ist so süßer Kummer

Es heißt, die einzige Konstante sei der Wandel. Wenn wir unsere Arbeit mit Ihnen beendet haben, verlassen wir Sie in der Gewissheit, dass Sie alles haben, was Sie brauchen, um die Herausforderungen der Zukunft zu meistern und weiterhin Verbesserungen und nachhaltige Leistungen zu erzielen. Sollten Sie auf dem Weg dorthin Hilfe benötigen, stehen wir Ihnen natürlich jederzeit gerne zur Verfügung.

Unsere Standorte

Wir unterstützen und arbeiten in ganz Europa, Afrika und dem Nahen Osten,
, und bieten eine nahtlose Zusammenarbeit mit unseren anderen Regionen - Asien-Pazifik und Amerika.

Frankreich
T: +33 601 852 120
Vereinigtes Königreich
T: +44 (0)1452 397200